Er zijn een aantal zaken belangrijk voor jou om voor een werkgever te kiezen toch? Een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden is er daar 1 van. Daarnaast wil jij werken bij een professionele organisatie waar jij ook verder kunt leren en jezelf kunt ontwikkelen. Misschien wil jij doorgroeien? Inclusiviteit, diversiteit en gelijkwaardigheid zijn belangrijke waarden en normen voor jou. Tot slot wil jij afwisseling in jouw werkzaamheden zodat jij in vrijheid en zelfstandig fluitend naar jouw werk gaat. Kom dan werken bij Evean. Wij hebben ruimte in ons wijkteam. Solliciteer direct door op de sollicitatiebutton van deze vacature helpende plus Thuiszorg de Rijp (Graft en Schermer) te klikken. 

Thuis bij Evean, hier kom jij te werken:
Wij zijn specialist in zorg en welzijn in Noord-Holland. Met ongeveer 4.500 collega's mogen wij ons best een grote organisatie noemen. Wij zijn zowel intra- als extramuraal actief. Wij bieden een uitgebreid pakket aan dienstverlening op onze locaties en in de Thuiszorg. Wij zien mogelijkheden voor iedereen. Met (wijk)verpleging, dagbesteding, verzorgd wonen, revalidatie, (zorg)ondersteuning en welzijn draagt Evean bij aan een zo goed mogelijk leven voor iedere cliënt en bewoner.  

Onze medewerkers kun je het beste omschrijven als vakkundig, betrokken en positief.

Wij houden de technologische ontwikkelingen goed in de gaten. Wij stimuleren de inzet van bewezen hulpmiddelen. Niet alleen om jouw werk zo aantrekkelijk mogelijk te maken en te houden maar bovenal om de zelfredzaamheid van mensen te bevorderen. Op een fijne, veilige, verantwoorde en waardige manier ouder worden. Dat is waar het om draait.

Wanneer jij bij Evean in dienst treedt krijg jij: 

• Een salaris conform CAO VVT FWG 30 van € 2.414,72 tot € 3.088,94 op basis van een fulltime dienstverband (36 uur);
• Een reiskostenvergoeding conform CAO VVT;
• Een contract voor 20 tot 24 uur per week voor de duur van een jaar waarna wij graag met jou in gesprek gaan over een verlenging (waarbij wij zeker de intentie hebben om jou een vast contract te bieden).

Plus een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals; 

• Een vaste eindejaarsuitkering van 8.33% (dus een 13de maand!);
• Fiscale voordelen (bv smartphone/(elektrische) fiets/ aanvullende reiskosten);
• Een pensioenvoorziening via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
• Korting op de aanvullende ziektekostenverzekering;
• Een vaste roostervrije dag.

Klik hier voor een volledig overzicht aan secundaire arbeidsvoorwaarden.

Persoonlijke ontwikkeling:
Jij vindt als helpende plus Thuiszorg de Rijp (Graft en Schermer) persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Maar wij ook! Daarom bieden wij jou volop mogelijkheden om als persoon, qua kennis of wat betreft vaardigheden te kunnen groeien. Bijvoorbeeld door:

•    E-learnings in jouw persoonlijke leeromgeving waarbij jij zelf de regie in handen hebt;
•    Het volgen van interne of externe opleidingen om nog meer vaardigheden onder de knie te krijgen of om deze op peil te houden.

Dit is de rol van jouw leven: 
Als helpende plus Thuiszorg de Rijp (niveau 2 plus of verzorgende C) maak jij het verschil voor onze cliënten en zorg je er zelfstandig voor dat er kwalitatief goede zorg wordt verleend. Je kunt goed luisteren en zorgt ervoor dat de cliënt en zijn of haar wensen centraal staan. Je kijkt verder dan alleen de zorgvraag en ziet hoe het vandaag écht met jouw cliënt gaat. In deze rol maak jij onderdeel uit van een enthousiast wijkteam waarvan de collega's uitkijken naar jouw komst!

Jouw werkgebied is in de prachtige omgeving van de Rijp, Graft en Schermer.
 
Jij voelt je thuis bij Evean omdat 

• Jij een zorgprofessional bent met een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
• jij het geweldig vindt om met een diverse groep mensen/cliënten om te gaan, jouw sociale en communicatieve vaardigheden helpen jou hierbij;
• Jij graag zelfstandig wilt werken maar de hulp, ondersteuning en zeker ook de gezelligheid van collega’s belangrijk vindt;
• Jij een positief ingestelde persoonlijkheid bent;
• Jouw creatieve oplossingen en initiatieven zeer gewaardeerd worden.

Wat breng jij mee om de juiste zorg te verlenen? 

• Een afgerond diploma helpende plus (niveau 2 plus of verzorgende c);
• Een flexibele instelling, als persoon maar ook qua roostering van diensten;
• Enthousiasme en de motivatie om het verschil te maken;
• Jij beschikt over empathisch vermogen naar zowel de cliënten als naar je collega’s;
• Jij beschikt over een geldig rijbewijs B en eigen vervoer.

Enthousiast?
Stuur dan jouw motivatiebrief én cv in via de sollicitatiebutton van deze vacature helpende plus Thuiszorg de Rijp. Voor meer informatie over deze baan kun jij contact opnemen met: Sander Spoor, corporate recruiter via telefoon 06-12145176 of e-mail sander.spoor@evean.nl. Reageren kan zolang de vacature online staat. Hebben wij een nieuwe collega mogen verwelkomen dan wordt de vacature gesloten. Evean vindt diversiteit en inclusiviteit belangrijk. Hier besteden wij daarom volop aandacht aan binnen onze organisatie. Bij Evean kun en mag je zijn wie jij bent. Iedereen is van harte welkom bij ons.

Wij zoeken het liefst zelf naar nieuwe collega’s, dat vinden we wel zo persoonlijk. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.